Nesta segunda-feira, 29 de junho, a Companhia de Limpeza Urbana de Niterói (Clin) completou 37 anos de atividades, destacando-se pela evolução na gestão de resíduos, reconhecimento popular e valorização dos seus profissionais. A data marca uma trajetória consolidada na área de limpeza pública, marcada por avanços tecnológicos e iniciativas sustentáveis.
Ao longo de sua existência, a instituição firmou-se como referência em práticas ambientais, sustentabilidade e inovação. Seus principais serviços abrangem coleta domiciliar, varrição, capina, limpeza de praias, conservação de monumentos, lavagem de vias públicas e projetos de inclusão social. Além dessas ações, a Clin desenvolve programas que ampliam seu impacto social e ambiental na cidade.
O reconhecimento do trabalho realizado é refletido na liderança do município no estado do Rio de Janeiro no Índice de Sustentabilidade da Limpeza Urbana (ISLU), uma avaliação que considera fatores como gerenciamento de resíduos, infraestrutura, capacitação de equipes e políticas públicas sustentáveis. Niterói mantém-se na ponta do ranking há uma década consecutiva, tendo atingido, na última avaliação, uma pontuação de 0,749 numa escala de 0 a 1. Esses resultados evidenciam um modelo de gestão que combina planejamento, investimentos e compromisso com a qualidade dos serviços.
A expansão da coleta seletiva é um dos destaques de ações socioambientais da cidade. Dados recentes indicam que a taxa de reciclagem de resíduos sólidos aumentou de 2,61% em 2023 para 5,17% em 2025, representando um crescimento de 98% em dois anos. Essa evolução reflete os esforços no aprimoramento dos programas de reciclagem gerenciados pela equipe de inovação e sustentabilidade da companhia.
A história de funcionários que contribuíram para a construção da Clin também revela os impactos positivos da instituição na vida de seus colaboradores. Marcos Alves, que ingressou na companhia em 1990, recorda a transformação de sua trajetória após passar em concurso público. Antes, enfrentava dificuldades financeiras; hoje, possui casa própria e veículo, fruto de sua estabilidade profissional. Ele reforça que a Clin representa mais do que um emprego, sendo uma base para conquistas pessoais e profissionais.
A valorização de seus trabalhadores é um princípio constante na gestão da empresa. A partir de ações de assistência social e programas de capacitação, como a Escola Clin, a companhia busca fomentar a qualificação, integração e crescimento do seu quadro de funcionários.
Paralelamente, a modernização da frota de veículos reforça os esforços de inovação e eficiência. Em dezembro de 2025, foram adquiridos 29 novos veículos, incluindo caminhões compactadores, basculantes, veículos de coleta seletiva, varredeiras mecanizadas e veículos específicos para limpeza de bueiros.
Além disso, a companhia mantém programas sustentáveis voltados à ampliação da reciclagem, garantindo cobertura completa no atendimento às diferentes modalidades de coleta de resíduos recicláveis na cidade. Essas ações contribuem para consolidar Niterói como uma referência nacional na gestão de resíduos sólidos.
Segundo o presidente da Clin, Acílio Borges, o aniversário de 37 anos é o resultado de uma trajetória coletiva baseada em planejamento, inovação e dedicação dos colaboradores. Ele destaca que o sucesso reflete a confiança da população e a importância do trabalho diário de seus profissionais para melhorar a qualidade de vida na cidade e fortalecer a própria organização.
Mais do que indicadores, os 37 anos representam uma construção contínua por uma equipe comprometida em transformar a limpeza urbana em um exemplo para o Rio de Janeiro e o Brasil.
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